INSTITUTO DE CAPACITACIÓN FAMILIAR
E
l Instituto de Capacitación Familiar Icafam, es una OTEC (Organismo Técnico de Capacitación) creada por la Fundación CasaFamilia para entregar formación en temas vinculados a la relación familiar, tomando como base el que fortalecer esta interacción nuclear potencia las capacidades de cada uno de sus miembros.
La mayor parte de sus cursos, propgramas y talleres están inscritos en el sistema SENCE (Servicio de Capacitación y Empleo).
Hay programas especializados en el tema educacional, destinados a profesores y otros miembros de la comunidad escolar; a las empresas, orientados a los empleados y trabajadores; y al área social y comunitaria.
Algunas de las temáticas son: Relación Interpersonal, Autovaloración, Comunicación, Ejercicio de la autoridad, Administración para el hogar, Escuela para Padres, Convivencia Escolar, etc..
Preguntas frecuentas
¿ Qué son las franquicias tributarias a la capacitación?
Es el derecho que tienen las empresas contribuyentes de primera categoría de la Ley de Impuesto a la Renta para descontar de sus impuestos mensuales (PPM) hasta el 1% de su planilla anual de remuneraciones imponibles.
En caso que las empresas tengan perdidas tributarias o estén exentas del pago de estos impuestos, esta franquicia funciona como crédito fiscal.
¿A qué descuento tributario puede acceder el contribuyente?
A 7 UTM anuales (Con una planilla de remuneraciones imponibles pagadas entre 35 UTM y menos de 45 UTM).
9 UTM anuales (Con una planilla de remuneraciones imponibles pagadas entre 45 UTM y 900 UTM ).
Si la planilla de remuneraciones imponibles anuales es mayor a 900 UTM, SENCE reconocerá hasta el 1% de las remuneraciones imponibles anuales pagadas.
¿Qué es la franquicia precontrato?
Es la devolución del gasto que hace el Estado a las empresas que ocupan su Franquicia Tributarias en personas con las cuales NO tiene relación laboral presente o futura. A su vez conforma un aporte a la RSE.
¿Qué se necesita para su uso?
Para su uso existe un Contrato de Capacitación que no constituye relación laboral sino antecedente de gasto. Tampoco requiere relación con el giro y no establece ni obliga a ninguna de las partes a una relación contractual.
¿Qué es una franquicia post contrato?
Es la devolución del gasto que hace el Estado a las empresas que ocupan su Franquicia Tributarias en personas con las cuales TUVO relación laboral. Conforma un aporte a la RSE, y no requiere relación con el giro. No constituye antigüedad y se ejecuta desde que el trabajador esta desvinculado.
¿Qué es una franquicia de contrato?
Es la devolución del gasto que hace el Estado a las empresas que ocupan su Franquicia Tributarias en personas con las cuales TIENE una relación laboral. No requiere relación con el giro. Se ejecuta desde que el trabajador esta incorporado a la empresa, de manera que las empresas invierten en su rentabilidad.
¿Qué otros costos se pueden descontar?
Los viáticos y traslado de los participantes al lugar de ejecución del curso (hasta 10% de los C.D, en la medida que las acciones de capacitación se ejecuten fuera del radio urbano).
El estudio de detección de las necesidades de capacitación de la empresa (hasta 10% de los C.D.)
Gastos de Administración de la Unidad de Capacitación, si tuviera la empresa (hasta 15% de los C.D., excluidos los montos aportados a los Otic).
Talleres
Profesores (código SENCE en trámite)
- Escuela para Padres: Taller vivencial que busca entregar a los profesores las herramientas necesarias para apoyar a sus apoderados en su labor educativa, promoviendo en ellos la capacidad de comunicarse, de fortalecer los vínculos padre-hijo, estimulando el mejoramiento de las relaciones como factor protector de la familia.
- Talleres para Padres: El taller busca enseñar a ser familia, saber comunicarse, reforzar la autoestima, el ejemplo de los padres, enseñar a amar, educar en la libertad, educación para la convivencia, afectividad y sexualidad, ente otros.
- Educar para la vida: Facilitar la labor educativa de los profesores en el ámbito afectivo-sexual, abriendo un espacio de información, reflexión e intercambio de experiencias que les permita descubrir, crear y compartir herramientas personales y metodológicas en esa área.
- Convivencia escolar y prevención del bullying: Adquirir herramientas conceptuales y aplicadas para abordar las problemáticas vinculadas a la convivencia escolar.
Alumnos:
- Obra teatro "Zona de Bulling": El objetivo de la obra es aportar un recurso educativo en un formato innovador con el fin de lograr una reflexión y búsqueda de soluciones en torno a la problemática de la violencia escolar, tan común actualmente.
- Obra de Teatro "La Autoridad de los Padres": Promover el fortalecimiento de la familia a través de la presentación de la obra de teatro y de un trabajo grupal. A su vez, promover en los padres y profesores la capacidad de educar a las familias y fortalecer el vínculo entre padres, profesores y alumnos.
- "Somos niños, somos valiosos": Pensado en alumnos/as de educación básica con la idea de brindarles una instancia de información, reflexión y diálogo en torno a su etapa de vida, su desarrollo afectivo y sexual, los riesgos de sus conductas sexuales y su responsabilidad frente a ellas.
- "Soy joven, cuido mi vida": Taller de educación sexual y prevención del consumo de alcohol y drogas en los niños.
- "Mi adolescencia, mis desafíos": El objetivo del taller es crear una instancia de información, diálogo y reflexión con los alumnos en torno a su etapa de la vida. Se analiza la temática del fortalecimiento de la autoestima así como el desarrollo afectivo y sexual y su responsabilidad frente éstas.
Padres y Apoderados: Sin código Sence
- "A estudiar se aprende": Lograr que los padres y apoderados colaboren con sus hijos en las tareas de una manera eficiente, desarrollando en ellos la autonomía. Se enseñan técnicas para que los estudiantes puedan aprender con eficacia a recordar y comprender los contenidos.
- “El arte de comunicarse en pareja y los hijos”: Conocer y aprender las habilidades de la comunicación interpersonal. ¿Se comunican igual hombres y mujeres? ¿Qué actitudes nos ayudan a favorecer la buena relación con la pareja y los hijos?
Mujeres: (Sin código Sence)
- "Soy mujer, yo decido": El objetivo del taller es crear una instancia de información, diálogo y reflexión en torno al valor de ser mujer, y cómo quererse y cuidarse mejor.
Pareja (Código SENCE en trámite)
- "Crecer en pareja, querernos más y mejor": Este taller tiene por objetivo invitar a las parejas a entrar en un contacto más objetivo con el cónyuge, logrando dialogar, compartir experiencias, reflexionar, descubrir y reencontrarse con sus fortalezas como pareja y como padres.
- "Habilidades de comunicación familiar": El objetivo del taller es crear una instancia de diálogo y reflexión con las parejas en torno a su forma de vincularse y aprender nuevas técnicas de comunicación. Este instrumento es la base para que puedan ejercer mejor sus funciones parentales, sociales y profesionales.
- "Administración en el hogar": La idea es entregar a los participantes herramientas para identificar sus necesidades básicas, elaborar un proyecto familiar que incorpore un presupuesto, optimizando, valorizando y educando la correcta utilización de los recursos que se disponen. Al finalizar el curso, los participantes serán capaces de elaborar un presupuesto familiar adecuado a sus necesidades reales.
- "Adolescencia: Factores protectores y de riesgo": Lograr que los padres y apoderados participantes comprendan los desafíos que impone la época actual, para la educación de sus hijos adolescentes. Conocer los aspectos centrales de la etapa de la adolescencia, por áreas de desarrollo: físico, afectivo, intelectual y socio-moral. Conocer los factores de riesgo y factores protectores del desarrollo así como las conductas de riesgo y sus indicadores. Entregar conocimientos y herramientas básicas para enfrentar los desafíos de la educación de los hijos adolescentes, que puedan ser aplicadas en el contexto de vida cotidiana.
Adultos Mayores
- "Ser abuelos hoy": Ayudar a los abuelos a valorar la riqueza de esta etapa. Comprender su rol en la familia y la importancia de la transmisión de los valores permanentes de sus familias de origen, así como su colaboración y refuerzo en la acción educativa de los padres.
Trabajadores (Código SENCE en trámite)
- Habilidades de la comunicación: Taller vivencial que busca entregar a los trabajadores las herramientas necesarias para promover en ellos la capacidad de comunicarse, de fortalecer los vínculos padre-hijo, estimulando el mejoramiento de las relaciones como factor protector de la familia.
- Coaching para el liderazgo: El objetivo de este curso es apoyar a los empleados, ejecutivos o trabajadores de una empresa a optimizar su desempeño y capacidad de liderazgo a través de un acompañamiento grupal y personal.
- Coaching para mejorar las comunicaciones y el trabajo en equipo: El objetivo de este curso es apoyar a los trabajadores de una empresa a optimizar sus habilidades de comunicación y capacidad de relacionarse con los demás a través de un acompañamiento grupal y personal.
- Taller de autoestima y vínculos personales: El fin de este taller es entregar a los participantes un espacio de encuentro consigo mismo, para poder reconocerse como un ser único e irrepetible, con una historia, una realidad y con características propias. Conocer la importancia de la autoestima y descubrir en forma personal, qué quiero, qué puedo, hacia dónde voy y cuáles son mis más importantes potencialidades a desarrollar.
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ICAFAM
